近日，驻市场监督管理局纪检监察组按照市纪委365bet体育存款_beat365平台_365平台《关于廉政档案信息采集录入工作通知

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一是明确范围，严格把好填报关。明确廉政档案填报人员范围，及时与市纪委党风室沟通，确定驻在单位系统内四区分局的科级干部廉政档案信息统一由驻在单位采集，进一步明确干部管理权限的主体责任，确保科级以上领导干部廉政档案信息采集在系统内全履盖，派驻组要求领导干部要认真如实填报个人基本情况、重大事项情况、履职和廉洁自律情况等内容，自觉接受监督，做到应报尽报，应填必填，切实把信息采集工作做实做细。

二是仔细筛查，严格把好审核关。将真实、准确、完整、规范的工作标准贯穿于信息采集全过程，对领导干部任免、党纪政务处分、第一种形态处理、述责述廉等情况进行重点监督，按照“问责”清单逐一对照，看是否做到如实填报，对基本信息进行审核监督，看是否按要求准确填报，要求驻在单位机关纪委先行把好初审关，派驻组把好审核关，对审核中发现基本信息录入不全、简历断档、内容不正确、不如实填报等问题一律返回重新填报，确保廉政档案信息采集的严肃性、真实性和时效性。

三是强化运用，掌握廉情信息关。建档是基础，关键在运用，我组将廉政档案作为落实监督责任、强化监督执纪的重要抓手，通过审核党员领导干部的廉政档案，进一步掌握监督对象的基本信息、家庭状况、廉政情况，摸清党员干部的廉情底数，并注意从中发现领导干部在廉政方面存在的苗头性、倾向性问题，为掌握领导干部使用、谈话、考核、廉政意见、评优评先、案件查处和责任追究等环节提供有效参考依据，架起廉情动态监督的“记录仪”，实现对领导干部的日常监督管理在信息化、制度化、常态化方面奠定基础。截止目前，已全覆盖采集录入全市市场监管系统286名领导干部廉政档案，其中处级干部16人，市局机关107人，直属单位48人，基层分局115人。